Não importa o trabalho que você faça, cada local de trabalho tem seus próprios requisitos de trabalho e segurança que cada funcionário deve seguir sem pensar duas vezes. Para outras regulamentações de saúde e segurança, o empregador é responsável, pois garante que nenhum trabalhador seja prejudicado enquanto estiver em serviço, o que também pode torná-lo elegível para compensação.